CHEF DE GARAGE 34 vues

    • Description De L’entreprise

      Le Groupe Mota-Engil, fondé en 1946, est aujourd’hui une multinationale portugaise de BTP avec des opérations centrées dans le bâtiment et la gestion des infrastructures dans les domaines du Génie et du Bâtiment, Environnement et Services, Concessions de Transports et Énergie dans différents secteurs (autoroutes, ponts, tunnels, infrastructures hydrauliques et ferroviaires).

      Profil recherché pour le poste : Chef de Garage (H/F)

      Le Chef de Garage Supervise et contrôle l’entretien d’un parc de véhicules ou le suivi d’une flotte de véhicules professionnels de clients, de sociétés, de collectivités, selon la réglementation de sécurité et les impératifs de coût, délai et qualité.

      Missions

    • Assurer la coordination et l’exécution des ordres de transport
    • Encadrer le personnel
    • Assurer le contrôle et le suivi de l’état du matériel roulant
    • Assurer la tenue de comptabilité matières (établir et suivre les commandes, contrôler les entrées et sorties des pièces magasin, suivre et contrôler les consommations Carburant, etc…)
    • Vous serez aussi chargé du maintien de l’efficience du matériel. Et pour cela, vous devrez :
    • Minimiser les coûts d’intervention

 

    • Planifier les activités des personnels et en les affectant sur les postes ;

 

    • Planifier et contrôler l’entretien, les réparations, les contrôles ou réceptions de véhicules et engins ;

 

    • Former le personnel à des procédures techniques, procédés, outils, à la réglementation en hygiène, sécurité-HSE, normes qualité…

 

    • Suivre et contrôler la conformité réglementaire d’utilisation de véhicules et engins (contrôle technique, assurance, permis, temps de repos…)

 

    • Planifier et suivre l’utilisation des véhicules et engins (disponibilités, durées, modèles…)

 

    • Élaborer et suivre l’évolution des budgets de fonctionnement et d’investissement, d’analyser les écarts et mettre en œuvre les actions correctives ;
    • Rédiger les différents rapports (hebdomadaires, mensuels, trimestriels, annuels) et exploiter les données (comparaison des données de réalisations par rapport au budget en fonction des dates, des périodes ou des activités).

Profil recherché

    • Une première expérience professionnelle réussie d’au moins un (01) an.
    • Justifiant d’une solide formation dans les domaines tels que la mécanique automobile, l’électromécanique, l’hydraulique et l’électricité automobile et Logistique
    • Niveau : Bac+2/3

Qualités requises

  • Leadership, Esprit d’équipe, rigueur dans le travail, aisance relationnelle, l’organisation, le sens du concret, le sens des initiatives.

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